2月28日下午，学校召开全体教职工大会，党委书记周国明主持会议并讲话，校长沈萍作工作部署。
去年年末，在省委、市委领导下，学校领导班子进行了集中换届。会议伊始，周国明率领新一届领导班子成员沈萍、周树红、王志龙、黄炜、韩竹、叶宏武、朱海岳、童雪央集体亮相，逐一介绍了班子新成员，以新班子展新气象，并向全体教职工致以新年祝福。
周国明指出，今年学校肩负浙江省“双高”校建设验收、第二次党代会召开、中层干部集中调整、全员岗聘等多项重点任务，全体教职工要紧跟学校中心工作，把握节奏，确保各项工作有序推进。他围绕“看天气”“接地气”“强考核”三个关键词对新的一年工作提出要求。周国明强调，要加强形势研判，瞄准“看天气”的方向，找准自我发展与学校中心任务的结合点、切入点、着力点；要做好路径规划，从方法论角度谋划好“接地气”的文章，通过发现问题、分析问题、解决问题，明确目标定位，做好顶层设计，融合好内部功夫和外部资源，真抓实干，久久为功；要紧密围绕省委的考核要求，结合学校实际，持续优化考核体系，强化考核结果运用，以考核为引领把内功练扎实、工作做到家，推动学校事业进一步发展。
沈萍以《有组织 求融合 聚合力》为题开展了工作部署。她指出，围绕我们面对的环境变化，要“找目标、找问题、找答案、找资源、找队伍”，职能部门要发挥整合资源的力量，时刻了解对接需求和供给，二级学院要拓展思路，对外寻求资源，向内寻求合作。一要关注专业群逻辑关系梳理，结合省市重点工作找特色和关联，推进专业建设融合；二要关注专业设置，做好专业更新，找准校企合作对象，强化专业发展支撑；三要关注师资队伍摸底，一体推进专任教师认定、双师认定、教师分类培养和人才发展规划；四要关注课程建设扩容增量，坚持专业课程保优增量和二三课堂提质培优；五要关注数字化建设任务提升，探索数字化与教学、管理融合；六要关注国际化发展方向选择，对照国际化办学新要求选择新的突破点；七要关注科研团队和平台有效培养，提升科研工作的“含金量”；八要关注社会服务的有效性，以品牌建设为引领，与专业结合、与党建结合、与文化建设结合；九要关注学生分类培养目标进一步细化，围绕全省“新春第一会”提出的全面加强“三支队伍”建设尤其是高素养劳动者队伍要求，加深认识，优化目标设置；十要关注如何让校园留得住学生，让“四严四精四名”落地生根，让校园运行安全而有序、校园设施时尚且实用、校园管理精细有温度。
全体教职员工参加会议。奉化校区设分会场，以视频形式参会。
